10e ANNIVERSAIRE
Portrait TI 2026
Le Portrait TI est le rapport annuel incontournable de NOVIPRO qui décrypte et analyse les grandes tendances du marché des TI au Canada grâce à un sondage mené auprès de 452 décideurs.
Cette 10e édition du Portrait TI met en évidence un point de bascule : les ambitions sont en hausse, les entreprises investissent davantage dans les solutions technologiques et les TI ont désormais leur place à la table décisionnelle. Pourtant, elles ne sont pas encore pleinement reconnues comme un partenaire stratégique. Sans alignement organisationnel, sans responsabilité clairement définie et sans engagement des dirigeants, les investissements technologiques risquent de ne pas livrer les résultats attendus.
3 messages clés :
- Combler l’écart entre les perspectives TI et non TI pour assurer un véritable alignement stratégique
- Faire des investissements technologiques une priorité d’affaires partagée, et non un simple projet TI
- Gouverner, exécuter et développer les talents avec intention pour se démarquer durablement
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L'ÉLÉPHANT DANS LA PIÈCE
Le fossé entre les leaders TI et le reste de l'organisation freine la performance des entreprises.
Quand TI et direction ne sont pas alignées sur les coûts, les risques et les priorités, même les plus grands investissements technologiques perdent en efficacité et n’atteignent pas leur plein potentiel.
DONNÉES CLÉS 2026
Des chiffres qui font réfléchir
SOUVERAINETÉ DES DONNÉES
77 %
des organisations canadiennes estiment que la souveraineté des données est plus critique qu'il y a deux ans
INTELLIGENCE ARTIFICIELLE
80 %
des organisations utilisent activement des solutions d'IA : plus de la moitié ont dépassé le stade des projets pilotes
CYBERSÉCURITÉ
42 %
affirment que ce n'est pas une priorité parmi les 48% des entreprises qui n'ont pas revu leurs pratiques de sécurité à la suite d'incidents médiatisés
RESSOURCES HUMAINES
91 %
des entreprises canadiennes font face à au moins un problème en ressources humaines lié aux TI
INTERPRÉTATION DES DONNÉES
Souveraineté des données : un enjeu désormais critique
Si votre organisation ne peut pas identifier où se trouvent ses données sensibles, qui y a accès et sous quelle juridiction elles sont régies, il ne s’agit pas d’une stratégie de souveraineté des données — mais d’un véritable enjeu de gouvernance à résoudre.
IA : du projet pilote à la pratique
En 2026, le véritable défi en matière d’IA n’est plus d’amener les organisations canadiennes à l’adopter, mais de s’assurer qu’elles disposent d’une stratégie structurée pour générer des résultats concrets.
Cybersécurité : dépenser plus, sans plus de protection
La formation des employés demeure insuffisante, les cadres de gouvernance peu développés, et les dirigeants mal alignés avec leurs équipes TI sur ce que représente une stratégie cybersécurité moderne et résiliente.
Ressources humaines : une crise opérationnelle
Difficultés persistantes en recrutement, formation et rétention des talents. Les problèmes en RH TI doivent être traités comme un risque opérationnel, pas seulement un défi RH.
« Il y a dix ans, les études technologiques étaient surtout centrées sur les États-Unis, sans véritable focus sur le Canada. Le rapport Portrait TI de NOVIPRO a été créé pour aider les organisations canadiennes à comprendre l’impact de la technologie sur leurs activités. Aujourd’hui, une chose est claire : la technologie n’est plus le principal frein. Le véritable défi réside dans la capacité des organisations à s’y adapter. »
Alain Cormier, Président-directeur général, NOVIPRO
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